L’innovazione, lo sviluppo di progetti di successo e, più in generale, la crescita delle aziende passano attraverso la formazione e lo sviluppo delle risorse umane. Per questo motivo è necessario potenziare l’empowerment delle persone, alimentando la loro capacità di team a contribuire al meglio alla catena del valore aziendale. Teambuilding & Teamworking, Leadership & Management, Problem solving sono gli obiettivi al centro del metodo Bricks4Biz® che porta il gioco con i mattoncini LEGO® in un contesto “serio”, ovvero all’interno di corsi di formazione aziendali.